Travailler au Conseil départemental

Le Conseil départemental de l'Aisne recrute des assistants familiaux H/F sur l'ensemble du Département

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œ Dirige le Service Mémoire composé de 3 entités : le Centre d’accueil du visiteur du Chemin des Dames - Caverne du Dragon (CAV), en procédure d’appellation « Musée de France », le musée départemental de la Résistance et de la Déportation de l’Aisne disposant de l’appellation « Musée de France », établissements touristiques et culturels, et les réserves des collections départementales.

œ Optimise la gestion et le développement des établissements

Date limite de dépôt des candidatures : 1er septembre 2026

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T08414 Chef du service Mémoire H/F - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE | emploi-territorial.fr

• Assurer les missions de l’aide sociale à l’enfance conformément au Code de l’action sociale et des familles, dans le strict respect du droit des usagers et en concertation avec tous les intervenants internes ou externes, dans l’intérêt supérieur de l’enfant et de sa famille

Date limite de dépôt des candidatures : 4 septembre 2026

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T10145 Assistant(e) socio-éducatif(ve) - UTAS de ST QUENTIN - Equipe Enfance et Famille - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE | emploi-territorial.fr

• Assurer les missions de l’aide sociale à l’enfance conformément au Code de l’action sociale et des familles, dans le strict respect du droit des usagers et en concertation avec tous les intervenants internes ou externes, dans l’intérêt supérieur de l’enfant et de sa famille

Date limite de dépôt des candidatures:  5 septembre 2026

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T10133 Assistant(e) socio-éducatif(ve) à l'UTAS de Château-Thierry - Equipe enfance et famille - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE | emploi-territorial.fr

Sous l’autorité du Responsable Adjoint Action Sociale, l’Assistant(e) socio-éducatif(ve) a pour mission, au sein des UTAS, d’informer, de conseiller et le cas échéant d’accompagner tout usager connaissant des difficultés sociales.

L’ASE a pour objectif de promouvoir l’autonomie de vie de la personne et de favoriser son inclusion sociale par une intervention sociale individuelle ou collective.

Il/Elle s’appuie sur les potentialités des personnes et de leur environnement. Il/Elle concourt à prévenir le risque de danger pour les mineurs dans leur milieu familial. Il/Elle exerce ses missions dans le respect du cadre juridique, des principes éthiques et déontologiques qui régissent la profession

Date limite de dépôt des candidatures : 29 août 2026

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T13330 Assistant socio-éducatif H/F à l'UTAS de Château-Thierry - Equipe Action Sociale - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE | emploi-territorial.fr

• Assurer la mise en œuvre des Politiques sociales en direction des publics, notamment en lien avec l’expérimentation France Travail et les dispositifs partenariaux

• Accompagner les bénéficiaires du RSA pour favoriser leur insertion professionnelle et retrouver ou développer leur autonomie par un accompagnement adapté.

• L’action du TSI s’inscrit dans le cadre d’un accompagnement visant l’insertion. Ce professionnel s’appuie sur les potentialités, l’environnement social et familial de la personne accompagnée.

• Accompagnement en tant que référent des bénéficiaires du RSA soumis à droits et devoirs orientés en insertion sociale.

Date limite de dépôt des candidatures : 15 septembre 2026

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T12190 - Travailleur(euse) social(e) - UTAS de LA FERE - Equipe Insertion - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE | emploi-territorial.fr

• Assurer l'accueil physique et téléphonique : accueillir, renseigner et orienter les publics.
  -Gérer le courrier de l'établissement : assurer la réception des livraisons, le tri et la distribution, l’affichage de circulation lors de réunions
• Mission de gestion du service reprographie et du courrier
      -Participer par la surveillance à l'entretien et à la sécurité des biens et des personnes
  Mission de gestion des accès de l'établissement, des ouvertures et fermetures de l'établissement
• Mission de nettoyage et de désinfection
• Missions complémentaires, tâches spécifiques spontanées sollicitées par le secrétaire général H/F ou les collègues de l’administration (aide au niveau administratif)

Date limite de dépôt des candidatures : 22 septembre 2026

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https://www.emploi-territorial.fr/offre/o002260820000877-t15256-agent-accueil-entretien-college-charles-gaulle-montcornet

• Assurer la mise en œuvre des Politiques sociales en direction des publics, notamment en lien avec l’expérimentation France Travail et les dispositifs partenariaux

• Accompagner les bénéficiaires du RSA pour favoriser leur insertion professionnelle et retrouver ou développer leur autonomie par un accompagnement adapté.

• L’action du TSI s’inscrit dans le cadre d’un accompagnement visant l’insertion. Ce professionnel s’appuie sur les potentialités, l’environnement social et familial de la personne accompagnée.

• Accompagnement en tant que référent des bénéficiaires du RSA soumis à droits et devoirs orientés en insertion sociale.

Date limite de dépôt des candidatures : 22 septembre 2026

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T12171 Travailleur social insertion dédié à l’accompagnement social H/F à l'UTAS de SOISSONS - Equipe Insertion - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE | emploi-territorial.fr

• Assurer les missions de l’aide sociale à l’enfance conformément au Code de l’action sociale et des familles, dans le strict respect du droit des usagers et en concertation avec tous les intervenants internes ou externes, dans l’intérêt supérieur de l’enfant et de sa famille

Date limite de dépôt des candidatures : 23 septembre 2026

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T12251 Assistant(e) socio-éducatif(ve) à l'UTAS de Thiérache - site de Guise - Equipe Enfance et Famille - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE | emploi-territorial.fr

• Accueil physique et/ou téléphonique de tous les usagers et partenaires dans les heures d’ouverture au public
• Identification de la demande et orientation vers le service ou l’interlocuteur concerné interne ou externe

Date limite de dépôt des candidatures : 23 septembre 2026

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T13355 Secrétaire accueil standard H/F à l'UTAS de Laon - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE | emploi-territorial.fr

• Mettre en application la politique départementale du Conseil départemental en matière de la petite enfance.
• Assurer la promotion et la protection de la santé de l’enfant de 0 à 6 ans.
• Donner à l’enfant dès sa naissance les atouts nécessaires à son développement physique et psycho affectif.
• Aider la famille à se saisir des informations qui leur permettent de bénéficier de la prévention et/ou des soins curatifs pour qu’elle devienne acteur de sa santé.

Date limite de dépôt des candidatures : 23 septembre 2026

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T10208 Puéricultrice ou infirmière de secteur H/F à la DEF - PMI - UTAS La Fère - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE | emploi-territorial.fr

• Gestion de l’activité du Service
• Analyses juridiques et propositions stratégiques
• Gestion des contentieux
• Gestion des ressources juridiques du Département
• Conseils juridiques divers
• Personne responsable de l’accès aux documents administratifs (PRADA) en application du CRPA

Date limite de dépôt des candidatures : 27 septembre 2026

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T08102 - Chef(fe) du Service Juridique et Contentieux - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE | emploi-territorial.fr

• Organisation du service
• Veille juridique sur les domaines de compétences du service et suivi de la doctrine du Département en matière d’achat public
• Aide au montage et au suivi des marchés publics
• Rédaction de marchés
• Organisation et secrétariat des commissions (CAO, CS, CCSPL)

Date limite de dépôt des candidatures : 27 septembre 2026

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T06100 - Chef(fe) du Service de l'Achat Public - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE | emploi-territorial.fr